Discuz! 6.1.0 是 Comsenz 公司在 08 年隆重推出的又一力作。Discuz! 6.1.0 延續了以往每個版本的安全、高效,融入眾多時尚元素,最新搭載Ucenter 核心引擎,與其他應用實現無縫對接,成為站長建站的又一利器。
Discuz! 6.1.0 重新構建了前後臺管理體系,將管理員和版主的許可權進行剝離,新增了版主工作平臺,全新的後臺介面使操作更加輕鬆,前臺更多在於細節的調整,強調會員在整個網站各個應用之間的穿梭和好友交流。站長可根據需求,設計個性化側邊欄的形式展示論壇的優秀資源。
Discuz! 6.1.0 在程式效率方面,新版本優化了範本體系,對磁片 IO 請求較以往版本減少了 10%, 整個系統的負載能力更強。Ucenter 引擎的引入,使得 Discuz! 6.1.0 成為一個分水嶺式的產品,其優異的性能、易用的管理、豐富的功能、時尚的風格定會得到廣大站長的喜愛。
程式下載:
http://www.comsenz.com/downloads
全新安裝:
Discuz! 6.1.0 圖文安裝教程
升級安裝:
Discuz!6.0.0-6.1.0 圖文升級教程
其他版本升級Discuz! 6.1.0 簡單教程及注意事項
其他相關文檔:
UCenter 1.0.0 圖文安裝教程
詳細更新列表:
引用:
全新 會員認證及管理內核,深入整合 UCenter 系統,與其他應用實現無縫掛接
新增 會員行為事件推送系統,供 UChome 或其他 SNS 系統進行調用
新增 標籤 TAG 推送系統,供網站其他應用程式有針對性的即時調用
新增 標籤 TAG 必填的開關,可單獨讓某些版塊必須填寫標籤或不使用標籤。標籤內容可實現自動分詞處理
全新 短消息功能與介面,使用更加便捷,短消息閱讀採用線索模式,實現消息往來的追蹤和回溯
全新 後臺管理系統,著力提升功能易用性,力求使流程更加規範,佈局更加合理,整個後臺更加人性化去除版主進入後臺的許可權,後臺許可權體系更加清晰,杜絕了管理員與版主的管理平臺混用造成的安全隱患
新增 管理行為追蹤系統,根據管理員的對某個功能操作的頻度,動態調整首頁功能表順序
新增 後臺自訂常用功能表功能,每個管理員均可按照自己的需求,定義常用功能表(支援本地和外部連結)
新增 管理功能表呼叫功能,當管理員在後臺可通過按“ESC”鍵,隨時打開或關閉後臺導航全圖和常用菜單
改進 資料增刪機制,新增專案或者資料時支援批量添加模式,如添加論壇,主題分類,使用者組等等
全新 前臺管理模式,新增版主管理面板採用 二次身份驗證機制,管理面板安全可靠
新增 用戶板塊許可權管理,版主可限制某個用戶在板塊內的許可權:看帖,發新主題,發回復,下載附件,上傳附件。此功能將原來比較單一的“禁言”功能進行了強化,許可權範圍由整個網站細化為某個板塊
增強 報告功能,版主可流覽本版的報告列表和進行“已處理”標注,管理帖子時可將自動更新報告狀態,避免重複管理
新增 會員警告功能,使論壇管理更富有彈性,可以避免直接使用禁止功能招致會員的反感
新增 防灌水機制安全級別設置,提高驗證碼、驗證問答的伺服器相容性
加強 驗證碼功能,改善 Flash 驗證碼的相容性
新增 語音驗證碼功能,使用者只有根據聽到的驗證碼正確輸入後,才能進行登錄、註冊或發帖
增強 附件防盜鏈機制,通過設置附件連結有效期,可有效防止附件被盜鏈或附件被軟體批量下載
增強 廣告顯示模式,支援“頁面載入完成後再載入廣告”和“在頁面載入時直接輸出廣告”兩種載入模式,適應不同網站的需求
新增 Insenz 展示廣告緩存機制,有效解決了由於網路故障或伺服器繁忙造成的廣告無法載入或載入緩慢的問題,從而保障了站長的預期收益
新增 Insenz 主題帖推廣“互動帖”活動形式,更新穎的帖子創意表現形式,實現了不同社區之間的互動
增強 Insenz 專題活動,功能更加完善和成熟,並融合了帖子、投票、懸賞、活動等功能
增強 更多人性化的細節處理,比如帖子匹配版塊更準確合理,取消修改發帖帳號時間限制等等
增強 論壇勳章功能,勳章可支援管理員發放、自動領取、資格自動審核等模式
新增 勳章資格許可權運算式的設置,可實現各種發放勳章的需求
新增 勳章有效期設置,過期勳章自動回收
增強 勳章發放功能,可支援單獨發送和批量發送
優化 論壇範本機制,有效降低伺服器 IO 請求,提升系統負載能力
優化 論壇頭像功能,去除會員頭像的使用限制。頭像由 UCenter 接管,並內置於控制台中,自動生成 3 種尺寸的頭像,供各種應用調用
增加 積分豁免權設置,某組用戶組可以忽略某些積分策略的設置
增加 縮略圖品質的設置,可隨意調整縮略圖的清晰度
增加 增加附件的付費記錄和附件收益記錄
全新 論壇調用功能,除相容以往 JS 方式調用,更可進行內部調用
新增 邊欄類型調用,清單和流覽帖子頁面可設置邊欄,顯示欄目的優秀資源等內容